丰城新城投建工集团有限公司是丰城市新城投资建设有限公司的全资子公司。丰城新城投建工集团有限公司将坚持政治引领，实行规范化、标准化、精细化的管理，立足主责主业、拓展多元化发展，将产业发展、资本运营与经营管理深度融合。

    建工集团主营业务包括建筑、市政、公路工程、水利水电工程等施工总承包；装修装饰、地基、机电工程专业承包；施工劳务承包；商业贸易、供应链产业运营等。

    为进一步深化国资国企改革，推动我市建筑产业快速高质量发展。新城投资建设有限公司全资子公司丰城新城投建工集团有限公司面向社会公开招聘工作人员。现将具体事项公告如下：

    一、招聘岗位（共14个岗位24人），分别为：

    技术总工1名，安全经理1名，安全副经理1名，审计核算专员2名，经营开发主管1名，水电工程师1名，生产经理2名，项目技术负责人2名，施工员4名，安全员2名，材料员2名，质量员2名，资料员1名，测量员2名

    二、岗位要求及薪资待遇：详见附件1（丰城建工集团招聘岗位表）

（一）报名方式：

    1.报名时间：2023年08月18日9点——2023年08月25日16点截止，逾期不再受理报名。

    （1）网上报名：

    报考人员须在规定的报名时间内将所需资料（报名登记表、身份证、毕业证、岗位所需的资格等级证书等）以PDF文件形式发送邮件至316194746@qq.com (发送邮件主题格式：姓名+岗位）；

     （2）现场报名：

    报名地点：①丰城市孙渡街道梦祥路748号惠丰人力公司

                      ②丰城市市民中心1楼丰城人力

    报名时提供资料：报名登记表（详见附件2）、身份证、毕业证、岗位所需的资格等级证书等原件及复印件2份，另加一寸近期正面免冠照片2张。

    2.报名咨询电话：0795-6216109   王老师：18770562625

（二）资格审查

    报名时须认真阅读公告并对照岗位招聘资格条件，确认自己符合公告规定及拟报岗位条件后方可报名，并须对本人的报名资格及所提供材料的真实性负责。资格审查贯穿全程，凡不符合规定条件和岗位要求的，一经核实，立即取消考试资格或聘用资格。

    每人限报1个岗位。报考人员通过资格审查后不得更改，并以通过资格审查的岗位参加考试。

   （三）初试

    本次初试采用线下面试方式，时间地点相关事宜另行通知，面试最终得分75分以下不给予录用。

（四）复试

    本次复试采用线下面试方式，按照岗位需求设定需复试的岗位，复试时间、地点另行通知。复试按招聘岗位计划数1：2的比例分别确定入闱面试人员，面试最终得分75分以下不给予录用。

（五）体检政审

    面试结束后，江西省丰城市惠丰劳动力资源开发有限公司联合用工单位组织拟录用人员进行体检和政审。

    体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，费用由个人承担。政审标准参照《江西省国家公务员录用考核实施细则》（赣人发[1997]43号）执行。如遇体检不合格者，以总成绩从高分到低分依次递补。体检合格后由其户籍所在地辖区派出所进行政审。

（六）其他程序

    经体检、政审等环节后，根据结果确定拟聘人员，办理相关手续。

    四、注意事项

    1、报名人员须本人如实参与本次招聘所有事项，填写的内容及所带材料必须准确真实，如与事实不符，一经发现，取消资格，并列入公司人才库黑名单。

    2、报名人员必须填写有效联系方式，在报名、考核期间，应及时了解公司网站、微信公众号的各种最新公告，因本人原因错过重要信息而受到影响的，责任由应聘人员本人承担。

    五、本招聘公告由江西省丰城市惠丰劳动力资源开发有限公司负责解释。   

    特别提示：本次招聘不举办也不委托任何机构组织辅导培训班。敬请报名人员提高警惕，切勿上当受骗。

江西省丰城市惠丰劳动力资源开发有限公司

                            2023年8月18日

附件1：

附件2：丰合人力·合同制工作人员报名登记表